Lydec recrute Plusieurs Profils sur Casablanca:
-Chef de Projets Travaux.
-Ingénieur Topographe.
-Analyste Facturation.
-Ingénieur Géomaticien.
-Chargé de Travaux.
-Responsable Ressources Humaines.
-Chargé d’Affaires Lotissement.
Lydec est un opérateur de services publics qui gère la distribution d’eau et d’électricité, la collecte des eaux usées et pluviales et l’éclairage public sur la Wilaya du Grand Casablanca. Cette mission a été confiée à Lydec, filiale du groupe SUEZ, dans le cadre d’un contrat de gestion déléguée signé en 1997 pour une durée de 30 ans.
Depuis août 1997, les actions et les investissements se sont multipliés pour relever les nombreux défis auxquels Lydec a été confrontée: doter la ville d’infrastructures à la mesure de son développement, moderniser les services à la clientèle, sécuriser l’alimentation en eau et électricité, développer l’accès aux services et préserver les ressources.
Œuvrant au service de plus de 4 millions d’habitants, Lydec doit s’adapter en permanence aux nouveaux enjeux de l’agglomération du Grand Casablanca. En effet, le rythme d’urbanisation s’accélère de plus en plus, ce qui engendre de nouvelles problématiques sociales et environnementales. Ces dernières se traduisent, en termes d’infrastructures, par de nouveaux challenges techniques et financiers.
Politique RH
Le capital le plus précieux de notre entreprise, ce sont ses Ressources Humaines. Nos collaborateurs sont notre principal levier de création de valeur. Notre politique des ressources humaines s’oriente vers une valorisation des compétences de chacun.
Lydec a développé de nombreuses actions pour offrir à tous ses collaborateurs des parcours évolutifs qui privilégient la mobilité. Elle a mis en place un système de passerelles entre ses différents métiers, qui offrent aujourd’hui des opportunités de carrière attractives.
Concrètement Lydec s’engage vis-à-vis de ses collaborateurs à développer et valoriser leurs compétences, à travers:
- Une formation régulière et soutenue,
- La construction des parcours professionnels,
- La mobilité interne et la montée en compétences: grâce à un système d’évaluation permettant d’identifier les forces et développer le potentiel
- La transmission d’un savoir-faire reconnu et de compétences solides
- La reconnaissance du mérite
- La pratique de ses valeurs au quotidien: Exemplarité, Innovation, Professionnalise, Confiance, Cohésion et Esprit citoyen
Ainsi notre politique RH est fondée sur l’épanouissement et le bien-être des collaborateurs. Leurs attentes bénéficient d’une attention continue pour que chacun puisse inscrire son action, et ses ambitions dans la démarche de progrès de l’entreprise.
Lydec recrute Plusieurs Profils
Chef de Projets Travaux
Rattaché(e) à la direction travaux, votre principale mission consiste à la gestion des travaux infrastructure et ouvrages spéciaux planifiés dans le cadre du budget annuel d’investissement.
Pour ce faire, vos principales activités consistent à:
-Assurer la maîtrise d’oeuvre & maitrise d’ouvrages liées à la réalisation des projets d’infrastructures Eau/Assainissement du budget annuel d’investissement, dans le respect des conditions optimales de coût, de
délai, de qualité, de sécurité et de l’environnement;
-Assurer les interfaces entre les intervenants internes et externes, depuis la phase des études en passant par les travaux et enfin la mise en service des projets;
-Assurer l’organisation et l’animation des réunions techniques et réunions de coordination et d’interface des projets avec les parties prenantes internes et externes;
-Identifier et anticiper les risques éventuels pouvant bloquer l’exécution des travaux sur terrain et proposer des solutions alternatives;
-Assurer le respect des indicateurs de performance opérationnelle, administrative et financière des projets et veiller au respect des engagements de service, indicateurs des processus, engagements dans les conventions avec les aménageurs;
-Etablir et mettre à jour les données du reporting des projets: tableau de bord et fiches projets;
-Respecter les dispositions du règlement des marchés régissant les travaux de Lydec pendant la phase des travaux (travaux supplémentaires non prévus dans les Marchés, augmentation dans la masse des travaux, ….);
-Appliquer les procédures Qualité en vigueur à Lydec (procédures, formulaires, instructions, contrôle interne..…);
-Assurer le respect des règles et consignes relatives à l’hygiène, à la qualité, à la sécurité et à l’environnement dans les chantiers;
-Préparer et communiquer toutes les pièces nécessaires à la clôture technique, administrative et financière des projets achevés ainsi que l’archivage papier et numérique des dossiers selon les procédures en vigueur;
-Intégrer les données de suivi au fil de l’avancement des travaux sur les outils informatiques de Lydec: GCO, Isthitmar, Alfresco;
Profil recherché:
Formation:
-Diplôme d’ingénieur grande école (Spécialité: Génie civil / Génie Hydraulique / Génie Rural).
-Formation en management de projets souhaitée.
Expérience:
-Minimum de 4 ans d’expérience dans un poste similaire de préférence dans la gestion des stations d’épurations (STEP), stations de pompages…
-Expérience dans la gestion des grands projets hydrauliques (Types: stations d’épuration, stations de pompage, réservoirs d’eau potable, galeries d’assainissement, pose de conduites,…)
Compétences requises:
-Respect des valeurs d’éthique;
-Expérience dans la gestion et management des projets depuis la phase des études jusqu’à la phase travaux et passation des ouvrages à l’exploitant;
-Connaissance en hydromécanique, électricité & automatisme, établissement des métrés;
-Maîtrise des outils informatiques et de reporting
-Aisance rédactionnelle et capacité à rendre compte;
-Connaissance de la réglementation des Marchés Publics;
-Connaissance souhaitée des règles d’urbanisme et d’aménagement du territoire;
-Connaissance de base des outils de dessins Auto CAD, COVADIS;
-Rigueur et méthode, sens de l’organisation, capacités managériales, autonomie et sens de la responsabilité, esprit d’analyse et de synthèse, sens de négociation financière avec les entreprises.
Ingénieur Topographe
Rattaché(e) au service Topographie & Géotechnique, vous aurez pour missions principales de:
- Répondre à la demande des différents Direction et entités de Lydec en matière d’études topographiques et études foncières et parcellaire;
- Etablissement des récolements des différents réseaux gérés par Lydec;
- Gérer et suivre les demandes d’études réalisées en interne et sous traitées.
Profil recherché:
- Ingénieur en géométrie et topographie, vous possédez une expérience de plus de deux ans dans un poste similaire.
- Solides connaissances en matière de conception, fonctionnement et gestion des réseaux géré par LYDEC.
- Solides connaissances en matière d’outils DAO et SIG.
- Bonne Connaissance dans le domaine de conservation et du cadastre.
- Maîtrise de la planification à moyen et long terme et du management (lecture de tableaux de bord…).
- Maîtrise des procédures et instructions en vigueur;
- Capacité à gérer plusieurs projets en simultané dans des délais restreints;
- Rigueur et méthode, de manière à éviter tout dérapage dans les délais et les budgets.
- Bonne aptitude physique et forte disponibilité car l’activité implique des déplacements fréquents sur le terrain.
- Qualités relationnelles
- Créativité et réactivité;
- Capacité de gestion et d’organisation;
- Capacité de prendre des décisions et régler des conflits;
Analyste Facturation
Rattaché(e) au Centre d’Analyse et de Facturation, vos principales activités consiste à:
- Instruire une demande d’abonnement d’un client administration;
- Etablir le contrat d’abonnement à signer par le client;
- Créer le contrat d’abonnement dans la base de données et demander la mise en service des fournitures Lydec;
- Traiter le bilan de la relève et de consommation;
- Assurer le suivi et le traitement des Ordres de Travail (OT);
- Assurer le traitement des relectures;
- Mettre à jour la base de donnée par la saisie des changements de compteurs;
- Etablir les redressements de consommation;
- Clôturer et valider la tournée;
- Transférer les données fiables pour valorisation après validation;
- Etablir les statistiques sur l’activité facturation (Etat des estimés, Etat des résiliations et nouveaux abonnements);
- Analyser les réclamations, les PV et les demandes de résiliation;
- Etablir les factures apériodiques, en respectant les délais de facturation apériodique;
- Etablir les statistiques sur la facturation apériodique.
Profil recherché:
Formation:
Titulaire d’une Licence (BAC+3) en informatique ou mathématiques appliquées à la gestion.
Compétences requises:
- Bonne maitrise de manipulation des outils informatiques;
- Aisance dans le traitement, exploitation et intégration des données;
- Sens d’analyse critique de données.
Ingénieur Géomaticien
Missions principales:
-Valider la qualité des données SIG et les corriger si nécessaire et réaliser le découpage des bassins versants;
-Créer la base de données pour la modélisation;
-Effectuer des sorties terrain sur le périmètre du Grand Casablanca pour collecter les données et s’assurer de leur qualité;
-Créer le script pour le découpage et le calcul des réseaux.
Profil recherché:
Formation & Expérience:
-Diplôme d’ingénieur ou Master en Géomatique, ou en Géo-information et modélisation du territoire ou en Système d’Information Géographique (SIG) avec une première expérience dans un poste similaire ou dans la numérisation des données SIG.
Compétences requises:
-Maîtrise et pratique de Python;
-Maîtrise d’ArcGIS et Qgis;
-Grande rigueur et organisation pour la gestion des données;
-Aptitude et gout du travail en équipe;
-Assiduité.
Chargé de Travaux
Rattaché au Service Grands Travaux d’Aménagement Urbain vous aurez pour misssions principales de:
-Gérer et suivre de bout en bout des différents projets d’aménagements urbains sur plusieurs plans.
-Assurer les interfaces entre les intervenants internes et externes, depuis la phase des études en passant par les travaux et enfin la mise en service des projets.
-Participer et assurer l’organisation et l’animation des réunions techniques et réunions de coordination et d’interface des projets avec les aménageurs et les parties prenantes internes et externes.
-Identifier et anticiper les risques éventuels pouvant bloquer l’exécution des travaux sur terrain et proposer des solutions alternatives.
-Assurer le respect des indicateurs de performance opérationnelle, administrative et financière des projets et veiller au respect des engagements de service, indicateurs des processus, engagements dans les conventions avec les aménageurs, …
-Etablir et mettre à jour les données du reporting des projets: tableau de bord et fiches projets.
-Respecter les dispositions du règlement des marchés régissant les travaux de Lydec pendant la phase des travaux.
-Appliquer les procédures Qualité en vigueur à Lydec (procédures, formulaires, instructions, contrôle interne…).
-Assurer le respect des règles et consignes relatives à l’hygiène, à la qualité, à la sécurité et à l’environnement dans les chantiers.
-Préparer et communiquer toutes les pièces nécessaires à la clôture technique, administrative et financière des projets achevés ainsi que l’archivage papier et numérique des dossiers selon les procédures en vigueur.
-Intégrer les données de suivi au fil de l’avancement des travaux sur les outils informatiques de Lydec: GCO, E-$titmar, Alfresco…
Profil recherché:
- Technicien spécialisé ou licence professionnelle (Bac + 2 au minimum) en VRD, hydraulique, assainissement et/ou ouvrages en Génie Civil.
- Une première expérience dans un poste similaire souhaitable
- Expérience dans le suivi des projets de VRD et d’aménagement urbain: Alimentation en eau potable, assainissement, génie civil des ouvrages hydrauliques, autres réseaux divers,…
- Respect des valeurs d’Ethique
- Connaissance en hydraulique, génie civil, hydromécanique, électricité, établissement des métrés, et suivi des travaux …
- Maîtrise des outils informatiques et de reporting, Qualités rédactionnelles, Capacité à rendre compte
- Connaissance de la réglementation des Marchés Publics.
- Connaissance souhaitée des règles d’urbanisme et d’aménagement du territoire.
- Connaissance de base des outils de dessins Auto CAD, COVADIS, …
- Rigueur et méthode, sens de l’organisation, autonomie et sens de la responsabilité, esprit d’analyse et de synthèse, qualités relationnelles au travail
Responsable Ressources Humaines
Rattaché (e) au Directeur de l’entité, vos principales missions seront:
Pour ce, il vous incombe de:
- Assurer l’accueil et l’intégration des nouvelles recrues et des collaborateurs bénéficiant de la mobilité interne suivant les procédures en vigueur;
- Elaborer, coordonner la planification et veiller à la réalisation du plan de formation de son entité, en collaboration avec le management et l’académie Lydec et dans le cadre des orientations stratégiques de la Direction générale et la politique de formation de la DRH;
- Contribuer à la mise en place et au développement de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences en coordination avec le Directeur de l’entité et le RRH senior;
- Démultiplier la Démarche Compétence dans son entité: Réaliser les évaluations de compétence, analyser les écarts, proposer et suivre les actions d’amélioration et de développement (Plans de progrès individuel);
- Mener les entretiens de carrière et gérer le processus des entretiens annuels d’appréciation;
- Evaluer le besoin annuel en recrutement en concertation avec les responsables de l’entité;
- Préparer en coordination avec le RRH senior les éléments nécessaires pour l’élaboration du budget annuel de la masse salariale;
- Participer aux projets RH;
- Assister le Directeur dans la préparation et le déroulement des processus (Avancements annuels, Gratifications….);
- Gérer l’ensemble des éléments variables de la paie (vérifier la conformité des pratiques avec les procédures internes, notes internes …);
- Coordonner et accompagner le médecin de travail dans la planification et la mise en œuvre des actions liées à la santé au travail (visite annuelle obligatoire, visite de reprise, gestion des maladies longue durée, compagnes de vaccinations et de dépistage, …);
- Produire le tableau de bord RH et piloter les KPIs;
Profil recherché:
De formation Bac + 5 en Management des ressources humaine ou gestion des entreprises vous avez à votre actif une expérience confirmée de 5 ans ou plus dans la gestion et le développement des ressources humaines.
- L’esprit de synthèse, les capacités de gestion et de créativité sont des qualités qui vous sont reconnues.
- Votre aisance relationnelle, votre sens de la communication, d’écoute et de conseil sont un gage pour votre réussite dans ce poste.
- Vous avez le sens du partage, de l’éthique et de la rigueur dans le travail.
Chargé d’Affaires Lotissement
Rattaché(e) à la Direction Clientèle, Développement Commercial & Solutions Energétiques, vous aurez pour missions principales de:
- Assurer le rôle d’interlocuteur technico-commercial unique du promoteur aménageur de sa zone dédiée dans le respect des délais selon les normes et les procédures en vigueur tout en respectant l’environnement et la sécurité.
- Veiller à la bonne réalisation (qualité et délais) du projet notamment sur les phases études et travaux pour les quatre fluides.
- Assurer le suivi des projets, du dépôt du dossier à Lydec au déblocage des abonnements à la Délégation Préfectorale à travers l’application eLOT.
- Établir les reportings périodiques analytiques et financiers en relation avec ses missions.
- Produire les indicateurs de suivi de son activité.
- Effectuer les contrôles internes.
- Rechercher des solutions techniques optimales en collaboration avec les services techniques et les chargés d’études Lotissements.
- S’assurer de la complétude du dossier administratif du projet.
- Pré-valider les devis.
- Préparer les conventions de réalisation des projets de lotissements.
- S’assurer des paiements des clients et autoriser le lancement du chantier.
- Suivre et assurer le recouvrement des impayés de son périmètre.
- Suivre l’avancement des chantiers avec le chargé des Travaux lotissements de sa zone.
- Accompagner le client et assurer le niveau des prestations pendant toute la durée du projet, jusqu’au déblocage des abonnements.
- S’assurer de la réception des projets lotissements au niveau de sa zone.
- Débloquer les abonnements aux Directions Préfectorales après réception provisoire du projet.
- Effectuer les visites de sécurité.
- S’assurer de la bonne application des activités de contrôle relevant de son périmètre d’intervention
- Respecter les règles de prévention et de sécurité.
Profil recherché:
- Ingénieur d’état en génie électrique ou hydraulique, 2 ans minimum d’expérience
- Animation de réunion
- Connaissance des métiers Lydec
- Relations clientèle
- Maitrise des règles santé & sécurité au travail
- Rigueur et réactivité
- Ethique & Déontologie
Merci d’envoyer vos candidatures à l’adresse email suivante en mentionnant en objet le poste souhaité:
